Про себе

Операційна менеджерка з понад 10-річним досвідом управління процесами, командами та клієнтськими проєктами.

Маю досвід запуску та систематизації робочих процесів у різних сферах — фінансові послуги, контент-маркетинг, освіта та медійні проєкти.

Швидко занурююсь у нові сфери, аналізую існуючі процеси, знаходжу точки для покращення та створюю ефективні системи роботи.

Маю досвід управління командами до 40 осіб, координації кількох паралельних проєктів та побудови ефективної асинхронної взаємодії у віддалених командах.

Ключові досягнення

  • Побудувала систему віддаленої роботи команди з 40 виконавців та забезпечувала одночасну реалізацію 6–8 клієнтських проєктів.
  • Ініціювала зміни системи мотивації співробітників, принципи яких були впроваджені в роботі мережі філій компанії.
  • Створила партнерську мережу для роботи з нестандартними кейсами, що розширило можливості філії та підвищило ефективність операційної роботи.
  • Успішно працювала зі складними клієнтськими кейсами та знаходила рішення у ситуаціях, де стандартні процедури не давали результату.

Досвід роботи

Освітні, інформаційні проєкти та коучинг 2022 — 2026
  • Супровід студентів освітніх програм.
  • Робота з контентними проєктами.
  • Коучингова практика.
Помічниця керівників / Менеджерка по роботі з клієнтами 2021
Агенція контент-маркетингу
  • Координувала робочі процеси між керівниками, клієнтами та виконавцями.
  • Контролювала виконання задач та дотримання дедлайнів.
  • Забезпечувала організаційну підтримку керівників.
Продюсерка проєктів 2021
Медійні та івент-проєкти
  • Організовувала зйомки, заходи та роботу команди на майданчиках.
  • Координувала підрядників та учасників проєктів.
  • Працювала ведучою та інтерв'юеркою під час подій.
Копірайтерка, журналістка 2019 — 2021
  • Створення контенту для медіа та комерційних проєктів.
Засновниця та керівниця контент-агенції 2015 — 2019
  • Створила та розвинула контент-агенцію з нуля.
  • Побудувала систему асинхронної роботи віддаленої команди з 40 виконавців.
  • Одночасно керувала 6–8 активними клієнтськими проєктами.
  • Вела повний цикл роботи з клієнтами: пошук, переговори, супровід та утримання.
  • Організувала процес найму, адаптації, постановки задач та контролю якості роботи виконавців.
  • Відповідала за фінансовий облік та адміністративне управління діяльністю агенції.
Керівниця філії фінансової компанії 2012 — 2015
  • Повністю відповідала за операційну діяльність філії.
  • Організувала ефективну роботу з клієнтами, документацією та фінансовим обліком.
  • Впровадила нові підходи до роботи з партнерами та нестандартними клієнтськими запитами.
  • Ініціювала перегляд системи мотивації співробітників, частина запропонованих принципів була впроваджена на рівні компанії.
  • Контролювала фінансову дисципліну, звітність та якість операційних процесів.